Zwei Jahre lang war eine Mitarbeiterin der Klinikapotheke der Universität Mainz erkrankt, dann wollte sie ihren Dienst wieder antreten. Weil ihr kein „leidensgerechter Arbeitsplatz“ angeboten wurde, zog sie vor Gericht und forderte fast 69.000 Euro. Doch ganz so einfach war die Sache nicht.