Die Punkte-Geier kreisen

Miese Stimmung: Minimum 50 Fortbildungspunkte! Anja Alchemilla, 10.02.2019 13:12 Uhr

Aber das kann doch nicht Sinn der Sache sein! PTA Sonja macht bei diesem ganzen Zirkus als einzige nicht mit. Sie hat in ihrer Freizeit zahlreiche Kurse gebucht – ganz privat für sich –, in denen sie mehr über Heilpflanzenkunde und Aromatherapie erfährt. Diese Kurse sind allesamt nicht akkreditiert und werden auch von der Apothekenleitung nicht finanziert. Aber Sonja ist derart fit in der Beratung, was nichtmedikamentöse Zusatzempfehlungen angeht, dass sie schon fast hofft, dass sie an einen Testkäufer gerät.

Durch diese Zusatzkurse abends nach der Arbeit in der Apotheke hat Sonja weniger Zeit als die Kolleginnen, um andere Kurse zu besuchen, die mehr Punkte bringen. Schade, denn so wird eine engagierte und interessierte Mitarbeiterin ausgebremst und mit Sicherheit auf Dauer unzufrieden. Im Grunde ist diese Punktehamsterei Gift für das Betriebsklima, das hat Anja inzwischen erkannt. Aus einer grundsätzlich guten Sache wird durch solche Maßnahmen etwas Schlechtes.

Und das ist etwas, das sich die Verantwortlichen in der Standespolitik ebenfalls einmal durch den Kopf gehen lassen sollten, findet die Apothekerin. Würde man eine Pflichtfortbildung durchsetzen, wäre das ein Garant für mehr Qualität? In ihrer Filiale sieht Anja das Gegenteil davon. Punkte-Geier, die sich im Grunde kaum für die Inhalte interessieren, und engagierte Mitarbeiter, die die Punktesammelei als lächerlich empfinden. Es bleibt zu hoffen, daß wenigstens im großen System am Ende klüger entschieden wird als im kleinen.

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